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Análisis gap

Análisis e identificación de habilidades del personal para desarrollar un plan que reduzca la brecha entre las competencias actuales y las requeridas para el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Mediante esta evaluación se identifican las discrepancias actuales, permitiendo el desarrollo de un plan que mejore el rendimiento global de las organizaciones, alinee estratégicamente sus iniciativas de talento, anticipe futuras necesidades y mitigue riesgos.

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Beneficios

Precisión en la evaluación de competencias y una clara comprensión del nivel exacto de competencia de cada persona en su posición.

Aumento del rendimiento del personal al proporcionar los conocimientos específicos necesarios para cada roles.

Contrataciones eficaces y acertadas al tener una comprensión clara de las competencias requeridas, reduciendo costos y aumentando la eficiencia.

Implementación de capacitación especializada y de alto impacto, ajustado al nivel requerido para cada puesto, garantizando su efectividad.

Reducción de los riesgos operativos y estratégicos al cerrar las brechas en competencias críticas.

Entregables

Proporcionamos herramientas completas para optimizar el desarrollo profesional y la gestión del talento, garantizando un enfoque estructurado y eficaz para el crecimiento de tu equipo.

 

  • Diseño y aplicación de pruebas técnicas
  • Evaluación de resultados con informes individuales y grupales
  • Propuesta de formación y asesoramiento
  • Organización lógica de competencias y áreas a desarrollar

Soluciones complementarias

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